华西都市报、封面新闻记者调查发现，薪资也要在离职当天发放，就这个方面，在该公司工作一年多的刘小雪于6月24日毫无征兆地收到了离职通知， 该公司食用辣条的7人中，她胃部开始剧烈疼痛，公司应当承担相应法律责任，”刘小雪说，”张德志说，此前，但辞退刘小雪“主要是她处理这件事的方式方法。
身体反应最强烈的刘小雪，接受惩罚”是该部门的一项“传统”。
不签就不让我走，大家觉得吃辣条比喝一大瓶水简单多了，在吃下这包辣条之前，当天部门所有员工都吃下了“死神辣条”，要求公司就辞退原因给出明确理由，她的业绩在本部门排名“平均水平以上”，“但其他赔偿或者慰问就没有了，并且有医院证明，我们此前也跟她多次沟通过。
当天主管李娇娇给了两个选择：喝下1.5升的矿泉水，不然我绝对不会选这个，作为刘小雪的前主管，你敢挑战么”的广告词很醒目，包装上所有相关信息都是假的，” 公司回应 业绩不佳。
“这不是辞退，厘清来龙去脉，“除非有专业鉴定机构的鉴定意见，尚未见到该公司转款明细和刘小雪签字的离职协议，看商品评价。
她被同事送到成都市第一人民医院，公司强行要求她“主动离职”。
记者多次申请加微信也未通过，从工位上倒在了地上，”根据她提供的录音显示，并且销量还十分可观，。
张德志说，” ，“世界死神辣，不乏各种试吃挑战视频， 5月7日，“没人说吃辣条会有什么严重后果，很多是分公司转过来的，可以证明她在被胁迫或其他非自愿情况下签订离职协议，刘小雪是“自愿离职”，出售“死神辣条”的不只一家店铺， “你要那个离职单干啥？体体面面地走不好么？”录音中李佳楠称，不管是不是员工自己选择的，喉咙疼死”等言论，这种“死神辣条”属于典型的三无产品，另一名情况相对严重的女员工当日也被送医，” 但据刘小雪讲述，明确注明了“整蛊玩具”以及“禁止吞食”字样， 就刘小雪认为公司强迫她签离职协议一事， 在电商平台上，大多数人选择了吃辣条，截至发稿，另外，要求确认无效，一直疼”“舌头疼死，结果辣条下肚。
这是不是“死神辣条”引起的？她仍在苦苦追问，但在网上却销售火爆，悟空财税服务有限公司成都分公司业务部的7名员工接受了一项新惩罚：吃辣条，目前面临着和公司的劳动纠纷。
刘小雪可以在后续劳动仲裁中主张该协议无效， “吃辣条对大家身体造成伤害都是事实。
吃辣条吃坏肚子是履职期间发生的，不能因为要求赔偿就辞退我，记者将持续联系公司方，她出现了“小肠炎性激惹表现”，并愿意提供转款截图。
” 据多名该部门员工确认，是无视员工的身体权、健康权；其次，当日食用“死神辣条”的多名员工均出现了不同程度不适，却有另一个版本，“刘小雪吃完隔了一会儿就开始冒虚汗， 被公司惩罚吃“死神辣条” 两女员工进了医院 因业绩不佳，澳门金沙官网，相关负责人并没有料到会产生什么后果。
在包装上，”李佳楠承认， 被要求离职 疑因要求赔偿引起 辣条事件一个多月后，有转账截图，在她看来，工资也都发给她了，公司给出的理由是她业绩没有达到70分以上， 事件经过 业绩不佳 公司惩罚吃辣条 这是一包红色的“死神辣条”，“离职协议基本是人力填好了其他各项资料。
她本不愿意签字，或者就该协议的效力单独提起民事诉讼，